举贤不避亲

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“举贤不避亲”是一个古老的观念，其含义是在推荐或选拔人才时不应回避或偏袒自己的亲人。这个概念最早出自春秋时期晋国的祁奚与晋平公之间的故事，其中祁奚在推荐人才时不考虑个人恩怨，即使是对自己的仇人或儿子也能公正推荐，这一行为得到了孔子的高度评价。

随着时间的推移，“举贤不避亲”这一观念被广泛应用于各个领域，强调在选拔人才时应更加注重个人的能力和品德，而非个人与推荐者之间的关系。然而，在实际操作中，这一观念有时被误解或滥用，导致一些人在选拔过程中出于私心或亲情考虑而忽视公平和公正的原则。

总的来说，“举贤不避亲”最初是一种赞扬公正无私、任人唯贤的精神，但在现代社会中，这一观念的应用需要更加谨慎，以确保公平和正义的实现。

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